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本網(wǎng)訊（記者姚仲秋 王金星報道）8月25日，集團公司轉發(fā)了省國資委《關于同意湖南省煤業(yè)集團有限公司改變領導人員管理體制的批復》一文。
省國資委在批復中說，經(jīng)研究，原則同意湖南煤業(yè)集團有限公司改變領導人員管理體制。省國資委不再對改革后的礦區(qū)實業(yè)公司領導班子進行管理，不再對長沙、辰溪、湘潭三個礦業(yè)公司的正職實行任前備案管理，統(tǒng)一由煤業(yè)集團公司對所屬單位領導班子及其成員進行管理。省國資委《關于湖南省煤業(yè)集團有限公司領導人員管理體制的函》（湘國資函（2006）180號文）不再執(zhí)行。在管理關系調(diào)整中，必須做好思想政治工作和人員安置工作，必須把握實施的適當時機，必須確保安全生產(chǎn)和企業(yè)穩(wěn)定。
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